UI/UXデザイン

UI/UX研修

現場の第一線で活躍するメンバーが、
実務に活きる“設計力”を貴社にあわせて伴走支援します。

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プロダクト開発の現場で耳にする、デザインの課題

プロダクト開発において、以下のようなデザインの課題に直面していませんか？

UI/UXの重要性は理解しているものの、社内にデザイン部門がないため、プロダクトに反映できていない
エンジニア主導の開発体制によりユーザー視点が不足し、顧客から使いづらいとフィードバックがある
ビジネス部門や開発部門との間で、UXなどの専門用語の共通認識を持てていない
デザインツールの操作が属人化し、プロトタイプの制作が遅れている

課題を放置すると起こりうる3つのリスク

これらの課題を放置すると、管理職にとって見過ごせないリスクが生じる可能性があります。

その1：生産性の低下

プロジェクトメンバー内で前提知識が揃っていないと、認識の齟齬から不要な作業が発生し業務効率が低下します。また、属人化が続くと、繁忙期や特定の社員の不在時にプロジェクトの遅延が想定されます。

その2：使いづらいプロダクト設計

エンジニア主導により機能優先で開発が進むと、ユーザー視点が不足し、使い勝手の悪いプロダクトが生まれてしまう可能性があります。とくにSaaSの場合は、顧客満足度の低下や解約率の上昇に影響を与えるおそれがあるでしょう。

その3：人材流出

社内でメンバーのスキルに差があると、スキルの高い社員に過度な業務負荷がかかり、心身の不調による離職・休職のリスクが高まります。一方、スキルが十分でない社員は重要な案件を任されず、成長の機会を求めて転職してしまう可能性があります。

これらのリスクを防ぐには、社内共通のスキル・知識を身につけることが重要です。

社内共通のスキル・知識の定着を支援します

ベイジのUI/UX研修は、官公庁から大企業まで多様な業界での支援実績をもとに、現場ですぐに活かせるノウハウを提供します。

経験豊富な社員が実践で得た知見をお伝えし、貴社のデザインスキルの底上げに貢献します。また、他部門と一緒に研修を受けていただくことで、社内共通の知識を身につけることができます。

研修は、Figmaの使い方、OOUIをはじめとする設計手法、UXの重要性など、受講者のレベルや課題に合わせた複数のメニューをご用意しています。

研修メニュー

【全10回】UX基礎研修

UXの基礎的な理論や設計の方法を体系的に解説します。座学による知識習得と実践的な演習でスキルの定着を図ります。

形式：座学・実践
回数：10回（週1回）
場所：オンライン
価格：180万円（税抜）～

UI/UX設計力が身につく1Dayワークショップ

UI/UX設計の基本やOOUIなどの設計手法を1日でお伝えする短期集中研修です。ワークショップを通じて実務に即したスキルを習得いただけます。

形式：座学・実践
回数：1回
場所：オフラインまたはオンライン
価格：180万円（税抜）～

研修内容例（当日のタイムスケジュール）

10:10～10:30　要件の整理（座学）
10:30～11:00　OOUIとは？（座学＋ミニワーク）
11:00～11:30　オブジェクトを発見する
11:30～12:00　プロパティとアクションを考える
13:00～14:00　ビューと動線を考える
14:00～15:30　画面を考える
15:30～16:30　ワイヤーフレームをつくる
16:30～17:00　振り返り

テーマ別スポット研修

特定のテーマに絞り、ベイジのノウハウを短時間で提供します。マネージャー層や非デザイナーに、UXの考え方や重要性を伝える機会としてもおすすめです。

形式：座学のみ
回数：1回
場所：オンライン
価格：30万円（税抜）～

テーマ例

なぜ業務システムには「使いやすさ」が必要なのか？
SaaSがUI改善する7つのメリット
メンタルモデルとUI
1000人の回答と11の業務から見えた「使いにくいシステム」を放置するリスク

Figma初心者のための基本スキル研修

Figma初心者向けに基本的な操作方法を解説します。

形式：座学・実践
回数：3回
場所：オフラインまたはオンライン
価格：85万円（税抜）～

このような方におすすめ

新入社員・中途社員のオンボーディングを効率化したい
UI/UXの改善やプロトタイプの内製化を進めたい
プロトタイプの重要性は理解しているがデザインツールを使えない

オリジナルの研修プログラム

お客さまのご要望に合わせて、社内研修を独自に設計して実施することも可能です。
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目的別のおすすめの研修メニュー

研修の特長

明日から活かせるノウハウを提供

ベイジは様々な業種業態のシステム改善の実績があります。これらの知見をもとに、明日から実務で活用できるUI/UXのノウハウを提供します。

経験豊富な社員が講師を担当

研修の講師は、ベイジの経験豊富なUXリサーチャーやUIデザイナーが務め、机上の空論ではない「実践知」をお伝えします。座学だけでなく実務に近い演習を通じて、知識の理解からスキルの定着まで支援します。

講師のご紹介

野上恵里（コンサルタント）
HCD-Net認定人間中心設計スペシャリスト。

10年間で営業・事務・企画・生産管理などの職種を経験し、Webディレクターとしてのキャリアをスタート。これまでの経験を活かし、業務系システムのUX・UI改善に従事。

中島碧（コンサルタント／ディレクター）
ウェブサイト制作のディレクションや業務システムのUX・UI改善業務に従事。エンジニアとして業務システムの開発・業務支援を経て現職に。

塚元舞賀（コンサルタント／デザイナー）
HCD-Net認定人間中心設計専門家。

業務システムのUI/UXを得意領域とし、政府系ワークフローシステムや人材領域の試験サービス管理画面等のUIデザインの実績あり。UX/UIデザインだけでなく、他社のデザイン組織支援・育成支援実績もあり。

課題解決に向けてカスタマイズする研修内容

研修前に、ご担当者さまとのヒアリングの機会を設けます。目的、課題、メンバー構成などを踏まえて研修内容を柔軟に調整いたします。ご要望があればお気軽にご相談ください。

研修後も継続して活用できる資料

研修で使用したスライドは、社内の研修資料として無期限でお使いいただけます。またオンラインの場合は、録画データもご提供いたします。

研修の導入事例

ベイジのUI/UX研修を受講した企業様の事例を一部ご紹介します。

某システム開発会社様

【全10回】UI/UX基礎研修を導入いただきました。

ご相談の背景
同社は、システム開発においてユーザーが利用しやすいインターフェースを提供するために、UI/UX人材の育成を進めていました。しかし、デザイン思考などの考え方は学習したものの、実務に活かすための具体的なノウハウが不足していました。

研修内容
システムエンジニアや新規事業開発担当者向けに、研修メニュー「【全10回】UI/UX基礎研修」を開催。座学でUXデザインの考え方やリサーチの手法をお伝えし、実践形式でUXリサーチの一連の流れを体験しました。

参加者の声

業務でユーザーのニーズ調査を行っているため、受講した内容をすぐに活用できそうです。
ペルソナを深掘りすることの重要性を理解したので、実務に活かしたいと思います。
ユーザーインタビューを経験したことがなかったため、実践形式で体験できて良かった。
オンラインの研修でしたが、ツールを使用してオフラインのように実施できました。
研修期間の調整や実践を多めにしたいという要望にも柔軟に対応していただきました。

某B2Bソリューション提供会社様

UI/UX設計力が身につく1Dayワークショップを導入いただきました。

ご相談の背景
同社のUIデザイナーチームの課題は、UXデザインの5段階モデル（※）における「構造」の知識とスキルに差があることでした。そこで、構造段階で求められる情報設計スキルを向上させるために、研修を検討しました。
※UXデザインの5段階モデル：UXの要素を表層、骨格、構造、要件、戦略の5つの段階に分類したもの。

研修内容
研修メニュー「UI/UX設計力が身につく1Dayワークショップ」をオフラインで開催。UIデザイナーを中心に、UXデザイナーやエンジニアなど約20名が参加しました。

具体的には、OOUIの考え方をもとに、要件整理からオブジェクト設計、画面構成、ワイヤーフレーム制作までグループワーク中心で実施し、構造設計に必要なスキルを実践形式で体験いただきました。実案件をもとにした題材を用いたことで、業務への応用を意識した議論が活発に行われました。

参加者の声